Produkt zum Begriff Dokumentieren:
-
Dokumentieren mit dem Strukturmodell
Dokumentieren mit dem Strukturmodell , Pflegedokumentation so schlank und einfach wie möglich: Eine Forderung, die das Bundesministerium für Gesundheit in einem Projekt zum Bürokratieabbau aufgegriffen hat. In Zusammenarbeit mit allen relevanten Partnern ist ein Strukturkonzept für die Pflegedokumentation entstanden. Wie stationäre Einrichtungen und ambulante Pflegedienste profitieren und wie das Strukturmodell praktisch einzuführen ist, beschreibt das Experten- und Herausgeberteam um Elisabeth Beikirch, Hans-Dieter Nolting und Michael Wipp in diesem Handbuch. Von den rechtlichen Zusammenhängen bis zu konkreten und sofort umsetzbaren Tipps. Dieses Fachbuch bietet umfassende Orientierung und unterstützt alle, die mit dem Strukturmodell der Pflegedokumentation zu tun haben: Die Geschäftsführer und Einrichtungsleitungen der Pflegeeinrichtungen sowie das Pflege- und Qualitätsmanagement, Aus-Fort-und Weiterbildungsstätten und Hochschulen, Berufs- und Fachverbände, Fachanwaltskanzleien und Gerichte. Das Handbuch liegt in der zweiten, überarbeiteten Auflage vor. Komplett aktualisiert und mit aktuellen Inhalten zur Kurzzeit- und Tagespflege. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2., überarbeitete Auflage, Erscheinungsjahr: 20171220, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Altenpflege##~Reihe PDL Praxis##, Redaktion: Beikirch, Elisabeth~Nolting, Hans-Dieter~Wipp, Michael, Auflage: 17002, Auflage/Ausgabe: 2., überarbeitete Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 343, Keyword: Altenhilfe; Altenpflege; Dokumentation; Pflegedokumentation; SIS; Strukturmodell, Fachschema: Altenpflege / Alzheimer, Demenz~Pflegedokumentation~Gesundheitsberufe~Medizinalfachberufe~Krankenpflege~Pflege / Krankenpflege~Ältere Menschen~Älterwerden~Alter - Alt~Lebensabend~Senior~Altenpflege~Pflege / Altenpflege, Fachkategorie: Altenpflege~Medizinische Berufe~Altenpflege~Pflegedienste, Fachkategorie: Älterwerden und Altern, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Vincentz Network GmbH & C, Verlag: Vincentz Network GmbH & Co. KG, Breite: 167, Höhe: 20, Gewicht: 820, Produktform: Kartoniert, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Vorgänger EAN: 9783866303881, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1743486
Preis: 54.90 € | Versand*: 0 € -
Recherchieren, Dokumentieren, Zitieren (Niedermair, Klaus)
Recherchieren, Dokumentieren, Zitieren , Der Erfolg einer Prüfungs- und Abschlussarbeit hängt vor allem davon ab, wie gut und sicher wissenschaftliche Quellen recherchiert, ausgewertet und zitiert werden. Doch wie lässt sich die Relevanz und Qualität einer wissenschaftlichen Quelle erkennen? Wie wird sie dokumentiert und in der eigenen Arbeit verwendet? Diese und weitere Fragen klärt Klaus Niedermair in seinem Buch. Er zeigt, wie ein zielgerichtetes Projektmanagement im wissenschaftlichen Arbeiten aussieht. Dabei gibt er mit Leitfäden, Checklisten, Übungen und praktischen Beispielen Hilfe zur Selbsthilfe. Neu in der zweiten Auflage hinzugekommen sind Abschnitte zum Schreiben wissenschaftlicher Texte, zum korrekten Zitieren und zur Vermeidung von Plagiaten. Auch auf Künstliche Intelligenz und ihre Auswirkungen für die Informationsrecherche und das Verfassen von Texten geht der Autor ein. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 20231016, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Studieren, aber richtig##, Autoren: Niedermair, Klaus, Edition: REV, Auflage: 23002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 208, Keyword: Abschlussarbeit; Literatur; Referat; Referate; Studium; Theorien; Wissen; dokumentieren; recherchieren, Fachschema: Bildungssystem~Bildungswesen~Forschung (naturwissenschaftlich)~Lernen / Lernmethoden, Lerntechniken~Arbeit (geistig) / Wissenschaftliches Arbeiten~Wissenschaftliches Arbeiten - Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Fachkategorie: Wissenschaftliche Forschung~Schule und Lernen~Bildungssysteme und -strukturen, Bildungszweck: für die Hochschule, Fachkategorie: Lerntechniken, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: UTB GmbH, Verlag: UTB, Co-Verlag: Uvk Verlag, Co-Verlag: Uvk Verlag, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 215, Breite: 150, Höhe: 20, Gewicht: 490, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 9461760, Vorgänger EAN: 9783825233563, eBook EAN: 9783838560663, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 27.90 € | Versand*: 0 € -
Beobachten und Dokumentieren im pädagogischen Alltag (Viernickel, Susanne~Völkel, Petra)
Beobachten und Dokumentieren im pädagogischen Alltag , Dieses Fachbuch zeigt, wie pädagogische Fachkräfte durch systematische Beobachtung und Dokumentation Kinder noch besser oder vielleicht auch ganz anders kennenlernen können. Kernstück des Standardwerks sind Verfahren zur systematischen Beobachtung und Dokumentation. Die Autorinnen nehmen dabei unterschiedliche Aspekte kindlicher Entwicklungs- und Bildungsprozesse in den Blick. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20220131, Produktform: Kartoniert, Autoren: Viernickel, Susanne~Völkel, Petra, Seitenzahl/Blattzahl: 196, Keyword: Beobachten; Beobachtung; Beobachtungsbogen; Beobachtungsinstrument; Beobachtungsverfahren; Dokumentation; Erzieherin; Frühkindliche Bildung; Kindergarten; Kindertageseinrichtung; Kita; Portfolio, Fachschema: Pädagogik / Kindergarten, Vorschulalter, Fachkategorie: Kompetenzentwicklung, Bildungszweck: für die Vorschule~Lehrbuch, Skript~Für die Vorschule (Deutschland)~Für Ausbildungsberufe in Gesundheit, Soziales, Lehre und Erziehung, Interesse Alter: In Bezug auf die frühe Kindheit, Thema: Verstehen, Fachkategorie: Vorschule und Kindergarten, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Verlag Herder, Länge: 255, Breite: 200, Höhe: 20, Gewicht: 652, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: A6363289, Vorgänger EAN: 9783451348808 9783451322600 9783451284212, Alternatives Format EAN: 9783451348808 9783451322600 9783451284212, eBook EAN: 9783451814693 9783451810237, Herkunftsland: LETTLAND (LV), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
GmbH-Geschäftsführer-Vergütung (Prühs, Hagen)
GmbH-Geschäftsführer-Vergütung , 100 Steuertipps zu den wichtigsten Vergütungsformen für GmbH-(Gesellschafter-)Geschäftsführer , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 5. Auflage, Erscheinungsjahr: 20190805, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: GmbH-Steuerpraxis-Ratgeber#22#, Autoren: Prühs, Hagen, Auflage: 19005, Auflage/Ausgabe: 5. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 223, Keyword: Vergütung, Fachschema: Abgabe - Abgabenordnung - AO~Steuergesetz~Steuerrecht - Steuergesetz, Fachkategorie: Steuer- und Abgabenrecht, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Persönliche Finanzen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Vsrw - Verlag, Verlag: VSRW-Verlag Dr. Hagen Prhs GmbH, Breite: 149, Höhe: 13, Gewicht: 417, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783936623529 9783936623222 9783923763573 9783923763146, Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2220730
Preis: 29.80 € | Versand*: 0 €
-
Wie können Mitarbeiter Überstunden richtig dokumentieren, um eine angemessene Vergütung zu erhalten?
Mitarbeiter sollten Überstunden genau aufschreiben, inklusive Datum, Uhrzeit und Dauer. Es ist ratsam, dies elektronisch oder schriftlich festzuhalten. Die Dokumentation sollte regelmäßig mit dem Vorgesetzten abgestimmt werden, um sicherzustellen, dass die Überstunden korrekt erfasst und vergütet werden.
-
Wie kann ich meinen Fahrzeugschaden am besten dokumentieren, um den Prozess der Schadensregulierung zu erleichtern?
1. Fotografiere den Schaden aus verschiedenen Winkeln und Entfernungen. 2. Notiere alle wichtigen Details wie Datum, Uhrzeit und Ort des Unfalls. 3. Bewahre alle relevanten Dokumente wie Polizeibericht und Reparaturrechnungen auf.
-
Wie kann ich meinen Unfallschaden am besten dokumentieren, um eine angemessene Entschädigung zu erhalten?
1. Fotografiere den Unfallschaden aus verschiedenen Blickwinkeln und Entfernungen. 2. Notiere Datum, Uhrzeit, Unfallort und Namen von Zeugen. 3. Bewahre alle relevanten Dokumente wie Polizeibericht, Arztberichte und Reparaturrechnungen auf.
-
Was dokumentieren Urkunden?
Urkunden dokumentieren offizielle Vereinbarungen, Verträge oder Beschlüsse zwischen Parteien oder Institutionen. Sie dienen als rechtliche Nachweise für bestimmte Handlungen oder Transaktionen. Urkunden können auch Informationen über Eigentumsverhältnisse, Rechte oder Pflichten enthalten. Sie sind wichtig, um Rechtsansprüche zu belegen und Streitigkeiten zu klären. Letztendlich dienen Urkunden dazu, Sicherheit und Klarheit in rechtlichen Angelegenheiten zu schaffen.
Ähnliche Suchbegriffe für Dokumentieren:
-
Haarmeyer, Hans: Vergütung in Krise, Sanierung und Insolvenz
Vergütung in Krise, Sanierung und Insolvenz , Zum Werk Mehr als 20 Jahre nach Inkrafttreten der InsO liegt die erste empirische Untersuchung zur Praxis des Vergütungsrechts vor und zeigt massive Mängel auf. Als erster Kommentar basiert die 7. Auflage dieses Standardkommentars auf diesen empirischen Erkenntnissen und bringt sie in einen systematischen Zusammenhang. Zugleich werden erstmals in der 7. Auflage alle Vergütungsarten rund um Krise, Sanierung und Insolvenz in einer Kommentierung zusammengefasst, zeigt Verbindungslinien auf und gibt erstmals Maßgaben für die Praxis. Die vollständig neu bearbeitete 7. Auflage bringt das gesamte Vergütungsrecht in Krise, Sanierung und Insolvenz auf den aktuellen Stand des Jahres 2022/2023. Vorteile auf einen Blick Kommentierung aller Vergütungsarten für Beratung, Sanierung, Restrukturierung und Insolvenzverwaltung Vergütungsrechtlicher Leitfaden für GmbH-Geschäftsführerinnen und GmbH-Geschäftsführer in der Krise systematische Rechtsprechungsübersichten ausführliche Prüfkriterien für Vergütungsanträge Prüfungsleitfäden für Gläubigerinnen und Gläubiger und die Unternehmensberatung wirtschaftliche Betrachtung professioneller Krisen- und Insolvenzverwaltung Zur Neuauflage Die 7. Auflage ist die erste Kommentierung aller vergütungsrechtlichen Tätigkeiten rund um Krise, Sanierung und Insolvenzverwaltung und damit ein unverzichtbarer Ratgeber für Unternehmensberatung, Sanierung und Insolvenzverwaltung. Auf dem Stand des Jahres 2023 kommentiert er die Vergütungen nach der InsO, dem StaRUG, des JVEG für Sachverständige sowie erstmals auch die vergütungsrechtlichen Regelungen im Aktien- und GmbH-Recht. Der Haarmeyer/Mock gehört zu den bei den meisten Insolvenzgerichten in Deutschland genutzten Kommentaren. Zielgruppe Für Insolvenzverwalterinnen und Insolvenzverwalter, Richterschaft, Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger, Gläubigervertreterinnen und Gläubigervertreter, Rechtsanwaltschaft, Banken, beratende Berufe und Insolvenzbetroffene. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 129.00 € | Versand*: 0 € -
BRESSER Condor 8x56 Dachkant Fernglas mit UR-Vergütung
Das 8x56 Fernglas der Condor Serie vereint die Eleganz mit dem Nützlichen. Dank des tollen Zusammenspiels der UR-Vergütung und dem großen Objektivdurchmesser bietet Ihnen dieses Glas auch in der Dämmerung ein helles und klares Bild . Dieses Fernglas i
Preis: 204.99 € | Versand*: 5.95 € -
BRESSER Condor 8x25 Dachkant Fernglas mit UR-Vergütung
Bei den BRESSER Condor 8x25 & 10x25 handelt es sich um äußerst leichte Ferngläser welche dank Wasserdichtheit und Stickstofffüllung perfekt für Wanderungen oder die spontane Naturbeobachtung geeignet sind. Mit den dreh- und arretierbaren Augenmus
Preis: 80.09 € | Versand*: 5.95 € -
BRESSER Condor 10x25 Dachkant Fernglas mit UR-Vergütung
Bei den BRESSER Condor 8x25 & 10x25 handelt es sich um äußerst leichte Ferngläser welche dank Wasserdichtheit und Stickstofffüllung perfekt für Wanderungen oder die spontane Naturbeobachtung geeignet sind. Mit den dreh- und arretierbaren Augenm
Preis: 85.09 € | Versand*: 5.95 €
-
Wie Arbeitszeit dokumentieren?
Wie Arbeitszeit dokumentieren? Es gibt verschiedene Möglichkeiten, die Arbeitszeit zu dokumentieren, wie z.B. Stempelkarten, Zeiterfassungssoftware oder Excel-Tabellen. Es ist wichtig, dass die Dokumentation genau und zuverlässig ist, um Arbeitszeiten korrekt zu erfassen. Zudem sollten gesetzliche Vorgaben zur Arbeitszeiterfassung beachtet werden. Es kann auch sinnvoll sein, die Arbeitszeit gemeinsam mit den Mitarbeitern zu planen und zu dokumentieren, um Transparenz und Vertrauen zu schaffen. Letztendlich ist es wichtig, dass die Arbeitszeitdokumentation den individuellen Bedürfnissen und Anforderungen des Unternehmens entspricht.
-
Warum Geschäftsprozesse dokumentieren?
Geschäftsprozesse dokumentieren ist wichtig, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter einheitlich und effizient arbeiten. Durch die Dokumentation können Prozessschritte klar definiert und nachvollzogen werden. Dies hilft dabei, Fehler zu minimieren und die Qualität der Arbeit zu verbessern. Zudem ermöglicht es eine bessere Kontrolle und Überwachung der Abläufe im Unternehmen. Nicht zuletzt dient die Dokumentation auch als Grundlage für die Optimierung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse.
-
Wer muss Arbeitsstunden dokumentieren?
Arbeitnehmer müssen in der Regel ihre Arbeitsstunden dokumentieren, um sicherzustellen, dass sie korrekt bezahlt werden und um Überstunden nachverfolgen zu können. Dies dient auch dazu, Arbeitszeitgesetze einzuhalten und potenzielle Arbeitszeitverstöße zu vermeiden. Arbeitgeber können ebenfalls verpflichtet sein, Arbeitsstunden zu dokumentieren, um die Einhaltung von Arbeitszeitvorschriften zu gewährleisten und um bei Bedarf Nachweise vorlegen zu können. Die genauen Anforderungen zur Dokumentation von Arbeitsstunden können je nach Land, Branche und Arbeitsvertrag variieren. Es ist wichtig, dass Arbeitnehmer und Arbeitgeber sich über die geltenden Regeln informieren und diese einhalten.
-
Was müssen Ärzte dokumentieren?
Ärzte müssen alle relevanten Informationen zu ihren Patienten dokumentieren, um eine kontinuierliche und angemessene Versorgung sicherzustellen. Dazu gehören Diagnosen, Behandlungspläne, Medikationen, Laborergebnisse und andere wichtige medizinische Daten. Die Dokumentation dient auch dazu, die Kommunikation zwischen verschiedenen Gesundheitsdienstleistern zu erleichtern und die Qualität der Versorgung zu verbessern. Darüber hinaus ist eine sorgfältige Dokumentation auch wichtig, um rechtliche Anforderungen zu erfüllen und im Falle von Streitigkeiten oder Klagen eine rechtliche Absicherung zu haben. Insgesamt ist die Dokumentation ein wesentlicher Bestandteil der medizinischen Praxis und trägt dazu bei, die Sicherheit und Wirksamkeit der Patientenversorgung zu gewährleisten.
* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.